Entendemos la vacante
Revisamos funciones, experiencia, condiciones y el contexto real del puesto.
Servicio Grupo Carhu
Reclutamiento y selección
Encontramos personas que hacen sentido para tu vacante, tu equipo y tu operación.
No se trata sólo de publicar una vacante. Definimos qué necesita el puesto y construimos una búsqueda enfocada para ayudarte a tomar una decisión con mayor claridad.
¿Qué incluye?
- Perfil de puesto y competencias necesarias
- Publicación, búsqueda y atracción de candidatos
- Filtros curriculares y entrevistas estructuradas
- Evaluación de candidatos y terna para decisión final
Señales para atender
¿Tu proceso de contratación tiene estas señales?
Un proceso de selección necesita atención cuando la urgencia empieza a decidir por la empresa.
- La vacante se publica sin un perfil de puesto claro.
- Llegan muchos candidatos, pero pocos realmente encajan.
- Las entrevistas cambian según quien las realiza.
- Las nuevas contrataciones se van pronto o tardan demasiado en integrarse.
Nuestro proceso
Una ruta clara para avanzar.
Buscamos y filtramos
Atraemos candidatos y realizamos los primeros filtros para concentrarnos en los perfiles con mejor ajuste.
Entrevistamos y evaluamos
Profundizamos en experiencia, competencias y compatibilidad con la operación.
Presentamos una terna
Compartimos los perfiles finalistas para que tomes una decisión informada.
Preguntas frecuentes
Antes de iniciar.
¿Qué tipo de vacantes pueden apoyar?
Revisamos cada vacante desde sus necesidades reales. Cuéntanos el perfil, la urgencia y el contexto de tu operación para plantear el alcance adecuado.
¿Grupo Carhu toma la decisión de contratación?
La decisión final siempre es de tu empresa. Nosotros ordenamos la búsqueda y te damos información útil para comparar a los finalistas.